9月16日，记者从黔东南州人力资源和社会保障局获悉，今年以来，黔东南州探索组建“社保规划师”专业服务队伍，根据不同县域产业特点和群众需求，将社保服务延伸到企业、乡村以及“村超”“村T”等特色场景。目前，全州已组建社保规划师队伍270人。
针对过去社保服务中专业指导不足、服务与群众需求匹配不够精准等问题，黔东南州在凯里、天柱、榕江等地先行试点，从社保经办业务骨干、乡镇基层经办人员、社银网点工作人员中择优选人，围绕企业生产、基层民生、新业态服务等领域组建专业队伍。
面对不同服务对象，社保规划服务更加精准。依托园区企业集中和“村T”等新业态，凯里市社保规划师重点服务非遗从业者、商圈经营主体和灵活就业人员，通过线上宣讲、入户走访等方式开展政策答疑、断保续保指导等服务，累计精准服务群众600余人次。天柱县建立县乡村三级社保规划师队伍，为群众提供缴费提档、待遇资格认证、参保规划等服务，试点以来累计服务500余人次。榕江县则将社保服务驿站搬到“村超”赛事一线，为赛事从业人员、商圈摊主等提供参保咨询，同时深入小微企业开展用工参保服务。
为提升服务专业化水平，黔东南州建立常态化培训机制，统一政策解读、参保方案测算、待遇规划等服务标准，并依托“社银一体化”网点、乡镇和村居服务窗口，推动社保规划师常态化下沉。今年以来，全州针对性开展社保规划专题培训600余人次，“社银一体化”网点新增办件20446件，8月办件量同比增长28.9%。
专业服务进一步带动参保扩面。试点以来，全州企业职工养老保险新增参保3223人、失业保险新增参保1640人、工伤保险新增参保11015人。今年8月，全州城乡居民基本养老保险人均缴费档次金额同比提升51.49%。
天眼新闻记者 向秋樾
