根据贵阳市纪委监委深入贯彻落实二十届中央纪委二次、三次全会，十三届省纪委二次、三次全会精神，深化标本兼治、系统治理，在“不敢腐”上持续加压、在“不能腐”上深化拓展、在“不想腐”上巩固提升，坚决整治教育、医疗、金融、国企等领域腐败问题，持续释放反腐败斗争一刻不停、一严到底的强烈信号，贵阳市各区市县开展了一系列坚决打赢反腐败斗争攻坚战持久战实践工作，一体推进“三不腐”。
云岩区：强化“一把手”经常性纪律教育
云岩区纪委监委聚焦“关键少数”，把强化“一把手”经常性纪律教育作为一体推进“三不腐”的重要着力点，通过开展纪法教育专题辅导会、参观警示教育基地、开展警示约谈等方式，共组织3批次400余名党员领导干部接受教育。以2023年全区查处的“一把手”违纪违法典型案例为素材，制作《云岩区“一把手”警示录》警示教育片，组织全区“一把手”在警示教育大会上进行观看，以“身边事”警示教育“身边人”，引导党员领导干部引以为戒、醒悟知止。
南明区：深化整治重点领域腐败
南明区纪委监委紧盯国企、政法、粮食购销、教育、综合行政执法、市场监督管理等权力集中、资金密集、资源富集领域的腐败，查处违纪违法案件62件62人，给予党纪政务处分56人。对反映重点领域“一把手”和领导班子的问题线索优先排查处置，严肃查处贵州兰润融资担保有限责任公司原董事长、总经理尹某某，原董事、副总经理龙某等严重违法案，处分处理相关涉案人员8名。拍摄警示教育片《镜鉴》《常破心中贼》，召开区管国有企业腐败问题“一案一整改”警示教育大会，实现区管国有企业管理层及关键岗位领导干部警示教育全覆盖。
花溪区：严查群众身边的“微腐败”
花溪区纪委监委运用“室组地”联动优势创新“领题式”监督，紧盯耕地保护、村级“一把手”、村（社区）集体“三资”管理、农村“五治”等方面，深入开展乡村振兴领域不正之风和腐败问题专项整治，有效管住“微权力”、遏制“微腐败”，不断增强人民群众获得感、幸福感、安全感。2023年以来，共查处问题38件40人，党纪政务处分25人。
乌当区：深化国企领域腐败专项治理
乌当区纪委监委以权力集中、资金密集、资源富集的国企领域腐败为监督重点，紧盯区管国有企业项目审批、招投标、资产处置等关键环节，严肃查处国有企业“一把手”任意用权、工程建设违规操作、国有资产管理松散、项目采购管控不严等问题，严厉惩治国企管理人员违反廉洁纪律、违反中央八项规定精神、靠企吃企、设租寻租等方面问题，推动区属国有企业政治生态持续净化向好。2023年以来，全区共办理国有企业问题线索56条，立案查处国企领域案件39件39人，移送司法机关3人。
白云区：深入开展乡村振兴领域不正之风和腐败问题专项整治
白云区纪委监委整合调动“区乡村”三级监督力量，通过委领导带队走访、“区乡村”纪检系统全面督导、纪检监察与其他监督贯通融合等方式，围绕乡村振兴领域重点项目、重大资金、重要环节、公开公示等关键环节，以农村乱占耕地、村级“一把手”及村集体“三资”管理、农村“五治”为切入点开展乡村振兴领域不正之风和腐败问题专项整治，重点纠治政策落实和工作推进中的形式主义、官僚主义问题，坚决惩治粮食安全、耕地保护等战略举措落实中的腐败和作风问题，监督发现并督促整改问题48个，发现问题线索20个，立案查处9件9人。
观山湖区：多措并举推动廉洁文化建设走深走实
观山湖区纪委监委把加强新时代廉洁文化建设作为巩固提升“不想腐”的重要抓手，健全完善《关于加强新时代观山湖区廉洁文化建设实施方案》，将廉洁文化建设纳入考核、定期研究；组建新时代廉洁文化宣讲团，让廉洁文化“飞入寻常百姓家”；构建全域“廉洁阵地”，全力打造“清廉观山湖”廉洁文化品牌。2023年以来，共开展廉洁文化宣讲8场次，覆盖干部群众500余人；制作廉洁文化作品30余个；建成区、镇、村三级清廉“微景观”36个、廉洁文化阵地16个。
清镇市：对典型案件开展“一案一整改”
清镇市纪委监委将扎实开展“一案一整改”工作作为做好案件查办“后半篇文章”的重要抓手，派员监督案发单位结合问题围绕教育、监督、管理、制度等方面开展“一案四说”，并建立“室组地”联动、台账管理、工作调度、监督检查等制度机制，形成“案管部门制发工作提示函、审查调查部门做好基础工作、审理部门作出处分决定、属地纪委或派驻部门具体推进”的工作格局，做到分工明确、衔接顺畅、推动有力。2023年以来，共对6起典型案件开展“一案一整改”，向案发单位下发“一案一整改”工作提示函10份，督促责任单位部门深入查找管理漏洞和监管盲点，新建和修订制度23个。
修文县：风腐同查提升工作质效
修文县纪委监委紧盯春节、清明、“五一”等关键节点，采取随机组建检查组、随机抽取检查对象的“双随机模式”，聚焦津补贴及福利发放、公款购买节礼、费用报销、公车使用管理、领导外出报备等情况，深入辖区各乡镇街道、重点单位、大型商超、棋牌会所、餐馆及农家乐等开展明察暗访。同时，深入开展党员干部酒驾醉驾问题专项整治，深挖严查背后可能存在的“四风”和腐败问题。2023年以来，全县共查处违反中央八项规定及其实施细则精神34起47人；公开通报享乐主义、奢靡之风典型案例10起，党纪政务处分11人；公开通报形式主义、官僚主义典型案例9起，党纪政务处分36人。
息烽县：把警示教育融入日常管理监督
息烽县纪委监委坚持把警示教育融入日常管理监督，推动县委党校在举办的各类学习培训班中开设党纪法规课程，筛选5个典型案例摄制警示教育片《警钟为你长鸣》，组织党员干部开展旁听庭审、参观反腐倡廉警示教育基地、观看警示教育片、学习违纪违法典型案例、组织党纪法规知识测试等活动，教育引导全县党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。2023年以来，共开展党章党规党纪教育23次，受教育党员干部3000余人次；1400余名党员干部到县反腐倡廉警示教育基地参观学习37次。
开阳县：深入整治重大项目建设中的风腐问题
开阳县纪委监委以重大项目建设为监督重点，整合“室组地”监督力量成立专项监督工作组，采取实地走访企业、深入项目现场等方式，严查项目建设过程中职能部门吃拿卡要、围标串标、以权谋私等风腐问题。2023年以来，共开展监督检查79次，提出处置建议65条，发现并推动问题整改56个。同时，县纪委监委制作项目规范和警示教育“廉政小手册”，组织党员干部签订服务重大项目建设服务承诺书，发放“党员和公职人员涉企服务十不准”随身卡，为党员干部“量身定制”“一书、一卡、一册”“廉洁套餐”，确保重大项目建设平稳有序、优质高效。
市纪委监委 贵阳日报传媒集团 合办
记者 筑清风
