3月11日，记者从乌当区人社局了解到，截至2月底，乌当区城镇新增就业1173人，预计今年一季度完成新增就业1650人，为2024年全区城镇新增就业实现扩容达标、提质增效目标奠定了坚实基础。
今年以来，为扎实推进城镇新增就业工作，乌当区人社局从严把数据质量关、加强业务培训指导、加强基层就业服务平台建设和提升就业服务质量等方面持续发力，取得了显著成效。
工作中，乌当区人社局以强化数据管理为抓手，督促各镇（街道）核实录入系统的城镇新增就业数据，确保数据的真实性和准确性。加强对各镇（街道）的业务指导力度以及业务经办人员的培训，强化责任落实，打造了8个乡镇、5个街道110个村（居）基层就业公共服务平台，通过大力宣传就业方针、落实就业政策、开展就业服务、技能培训、岗位推荐等，不断促进新增就业。同时，组织对失业人员、就业困难人员、农村劳动力进行摸底走访，对符合条件人员及时纳入新增就业“三大类台账”，定期回访，精准掌握其就业动态，努力推动全区居民群众高质量充分就业。
记者 潘朝选
