龙里县全职妈妈通过缝纫机培训家门口上岗，瓮安县14名学员带着“双证”奔赴浙江车企，关岭自治县村民在乡镇学到无人机驾驶技术成功入职相关企业……近期，龙里、瓮安、关岭等地通过创新职业技能培训模式，精准对接就业需求，搭建起“培训到就业”的快速通道，让更多劳动者实现“持技就业”，打开增收致富门。
龙里县探索出“家门口培训+岗位包对接”双模式。龙山镇零工驿站联合本地服装厂开展培训，全职妈妈等群体经一周培训即可签约上岗。同时，该县将叉车、电工等岗位技能打包成“培训包”，同步匹配省外企业“岗位包”，今年已培训753人，510人成功就业。
瓮安县则以“双证+定向输送”打造高质量就业通道。当地起重装卸机械操作工培训班学员经标准化实训，考取职业资格与特种设备操作“双证”后，直接赴浙江宁波吉利工厂上岗。学员李思江感慨：“以前工地打零工没保障，现在双证在手，工作稳定心里踏实。”今年以来，该县已培训394人，329人入职省内外企业。
关岭自治县聚焦产业需求开设订单班。针对农村劳动力开设保育员培训，学员取证后可入职本地幼儿园；结合低空经济发展开设无人机驾驶班，将课堂设在乡镇，已培训近400人，学员活跃于农业植保、物流运输等领域。当地还开展电工、焊工等培训，让群众“学技有门、就业有路”。
如今，贵州各地正通过精准培训、定向对接，让技能培训从“学本事”到“能就业”无缝衔接。越来越多劳动者凭借一技之长实现稳定增收。
文/贵州日报天眼新闻记者 黄军
