您当前的位置:首页 > 新闻资讯 > 滚动

95后偏爱“慢择业” 属于“啃老”吗?

近日,记者在校园招聘会走访调查中发现,相比80后、90后毕业生,95后毕业生求职紧迫度明显降低,一部分毕业生呈现出“慢择业”现象。这些毕业生为何选择“慢择业”?怎样避免毕业生从“慢择业”变成“懒就业”?你有什么看法?一起来说说。

“慢择业”现象越来越突出

  @叫我正良:现在赚钱的路子越来越多了,很多人不需要找一份传统的工作也可以有不错的收入。

  @eleven:适合自己的工作是要花时间的,慢点没什么不好。在不啃老的前提下,找到适合自己的才最重要。

  @尼树:导致“慢择业”的原因很多,既有就业形势和就业结构的影响,也有青年一代就业观念的变化,很多大学生也在更多地考虑职业长期发展和就业质量。

“慢择业”也要有期限

  @我是传奇:不管是因为“最难就业季”造成的被迫选择,还是拿出更多时间为人生发展作出思考的主动选择,“慢择业”都需要高昂的经济和时间成本。

  @danseyu:“慢择业”可以让年轻人认真制定未来规划,提高就业质量,为他们提供缓冲期。但是,如果盲目出行或宅在家中无所事事,也可能会使“慢择业”成为“啃老”的遮羞布。

  @青小禾:慢择业不能无限期的慢下去,应该有个期限,我认为最合理的是为期一年的修整期,在这个期间拒绝啃老、拒绝被动,主动思考,并付诸行动。

 来源:新华网  编辑:滚动新闻编辑组

  • 微笑
  • 流汗
  • 难过
  • 羡慕
  • 愤怒
  • 流泪
相关新闻
关键词: 导航